Recrutamento e Seleção são processos essenciais da gestão de recursos humanos, utilizados para identificar e contratar os candidatos mais qualificados para preencher vagas em sua empresa.

Recrutamento: Envolve a atração de candidatos para as vagas disponíveis, utilizando estratégias e ferramentas de RH para maximizar o alcance e obter candidatos qualificados de forma rápida e eficaz.

Seleção: É o processo de avaliação e escolha do candidato que melhor se adequa ao perfil da vaga, garantindo uma contratação assertiva e alinhada aos objetivos da empresa.